raafat2.com
تتمنى إداره منتديات رأفت الجندى لجميع الأعضاء والزوار إقامة طيبه معنا ونسأل الله لكل عضو أن يفيد و يستفيد والله الموفق أخبار الإداره



أهلا وسهلا بك إلى منتديات الجندى التعليمية - رأفت الجندى.
أهلا وسهلا بك ضيفنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، وفي حال رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالتسجيلأحدث الصوردخول

منتديات الجندى التعليمية - رأفت الجندى :: قاعة خدمات المعلم :: وحدة التدريب والجودة-التقويم الشامل-الجودة والإعتماد التربوى :: ترقيات وتدريبات المعلمين

شاطر
لائحة الخدمة المدنية تضع ٤ شروط للنظر في ترقية الموظف Empty2017-04-06, 22:05
المعلومات
الكاتب:
اللقب:
صاحب الموقع
الرتبه:
صاحب الموقع
الصورة الرمزية

رأفت الجندي

البيانات
احترام القوانين : لائحة الخدمة المدنية تضع ٤ شروط للنظر في ترقية الموظف 5
عدد الرسائل : 7607
الجنس : ذكر
العمر : 64
البلد : الفيوم
العمل : معلم كبير بدرجة ( مدير عام )
الهوايه : القراءة والاطلاع
نقاط : 1018659

الإتصالات
الحالة:
وسائل الإتصال:


مُساهمةموضوع: لائحة الخدمة المدنية تضع ٤ شروط للنظر في ترقية الموظف لائحة الخدمة المدنية تضع ٤ شروط للنظر في ترقية الموظف Empty2017-04-06, 22:05



لائحة الخدمة المدنية تضع ٤ شروط للنظر في ترقية الموظف
لائحة الخدمة المدنية تضع ٤ شروط للنظر في ترقية الموظف


ننشر أهم مواد الصيغة النهائية للائحة التنفيذية، لقانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016، قبل اعتمادها بشكل نهائي والتي وضعها قطاع الخدمة المدنية بالجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، وطرحها للحوار المجتمعي وشاركت فيه جهات عديدة، ويؤكد الباب الرابع منها فيما يخص ترقيات العاملين بالجهاز الاداري للدولة والنقل والندب والحلول والاعارة.

ونصت المادة “92” من اللائحة التنفيذية، أنه لا يجوز النظر في ترقية الموظف إذا تحققت في شأنه إحدى الحالات الآتية:

1-إذا كان معارًا إلا بعد عودته من الإعارة.

2- إذا كان حاصلا على إجازة بدون أجر إلا بعد عودته من الإجازة، باستثناء الإجازة المرضية وإجازة رعاية الطفل.

3- إذا وقع عليه جزاء الخصم من الأجر لمدة تزيد على عشرة أيام أو جزءًا أشد من ذلك قبل محو الجزاء الموقع عليه.

4- إذا كان محالا إلى المحاكمة التأديبية أو الجنائية أو موقوفا عن العمل، وذلك طوال مدة الإحالة أو الوقف، ولا يجوز في هذه الحالة تأخير ترقية الموظف لمدة تزيد على سنتين.




الموضوع الأصلى : لائحة الخدمة المدنية تضع ٤ شروط للنظر في ترقية الموظف المصدر : منتديات رأفت الجندى الكاتب : رأفت الجندي


توقيع : رأفت الجندي






لائحة الخدمة المدنية تضع ٤ شروط للنظر في ترقية الموظف Empty2017-06-16, 20:11
المعلومات
الكاتب:
اللقب:
جندى مشارك
الرتبه:
جندى مشارك
الصورة الرمزية

حمزة على

البيانات
احترام القوانين : لائحة الخدمة المدنية تضع ٤ شروط للنظر في ترقية الموظف 5
عدد الرسائل : 149
الجنس : ذكر
نقاط : 151

الإتصالات
الحالة:
وسائل الإتصال:


مُساهمةموضوع: رد: لائحة الخدمة المدنية تضع ٤ شروط للنظر في ترقية الموظف لائحة الخدمة المدنية تضع ٤ شروط للنظر في ترقية الموظف Empty2017-06-16, 20:11



لائحة الخدمة المدنية تضع ٤ شروط للنظر في ترقية الموظف
جزاك الله كل خير
طرح رائع يحمل الخير بين سطوره
ويحمل الابداع في محتواه
سلمت يمينك
ولك احترامي وتقديري




الموضوع الأصلى : لائحة الخدمة المدنية تضع ٤ شروط للنظر في ترقية الموظف المصدر : منتديات رأفت الجندى الكاتب : حمزة على


توقيع : حمزة على







الــرد الســـريـع
..





Loading...