صفات تمنحك لقب “الموظف المثالى”
الطموح وقود الإنسان ومادة حياته الأهم، من خلاله يكبر ويتدرّج فى مراحل التعليم، يتعلم ويعمل، ويتزوّج وينجب، سعيًا إلى تحقيق النجاح والتفوق والاستقرار وقفز درجات السلّم واحدة تلو أخرى، وضمن نقاط الطموح والتطلّع الدائمة لدى أغلب الناس على الصعيد العملى والمهنى، أن يحققوا النجاح والتحقق وإثبات الذات، وأن يكونوا لامعين ومؤثرين فى مؤسساتهم وجهات عملهم، بينما يبحث أصحاب الأعمال من جانبهم عن موظفين مثاليين، خاصة وأن وجود موظفين أكفاء ومميزين يساعد على مواجهة تحديات وحاجات ومتطلبات العمل المتزايدة، ومن ثمّ يرفع مستوى الكفاءة والإنتاجية، فإذا كنت ممن يطمحون فى الوصول إلى هذه المكانة، واقتناص لقب الموظف المثالى، مع تقدير رؤسائك وإعجاب زملائك، ففى هذه السطور نقدم لك أهم 8 صفات يجب توافرها فى الموظف المثالى الناجح، ومن خلالها ستقتنص هذا اللقب بسهولة، وذلك حسبما أوردها موقع wikihow.
1- الإخلاص والتفانى فى العملمن أهم الصفات المطلوبة فى الموظف المثالى والناجح فى العمل، أن يتحلّى بالإخلاص والمسؤولية، متمثّلاً فى الإخلاص للمكان الذى تعمل فيه بشكل عام، والإخلاص فى التعامل مع الزملاء فى العمل، والإخلاص تجاه الرؤساء والزملاء والمرؤوسين، وهو ما سيضعك على لائحة المستحقين للقب الموظف المثالى.
2- قوة الشخصية ومهارات القيادةالشخصية القوية، والقدرة على القيادة فى أى وقت وتحت أى ظرف، صفتان من أهم صفات الموظف المثالى، إضافة إلى القدرة على مواجهة الحقائق القاسية والحالات الكريهة بشجاعة وإقدام، فالتمتع بالنجاح لن يتأتّى إلا بدعم من داخلك وبامتلاء بالطاقة الإيجابية، إذ ينبغى أن تفوق رغبتك فى النجاح خوفك من الفشل.
3- القدرة على تحمل المسؤوليةحتى تصبح موظّفًا مثاليًّا لا بدّ من أن يرى فيك رؤساؤك أنك كفء وناجح ويمكن الاعتماد عليك، ولهذا عليك العمل على امتلاك صفات القوة والجدية والقدرة على تحمل مسؤولية المهام الصعبة، وتعلّم كيفية السيطرة على الخوف أمام المشكلات الكبيرة والعقبات الطارئة، مع إظهار السلوك الأخلاقى فى كل السياقات الشخصية والخاصة بمكان العمل والمجتمع.
4- كفاءة الإنجاز وإدارة الوقتفى أيّة مهنة أو بيئة يُعدّ الوقت عنصر التقييم والكفاءة الأبرز، والاستفادة من الوقتهى التى تُحدّد الفارق بين الشخص الناجح والفاشل، بينما يعتبر سوء إدارة الوقت من أهم المظاهر السلوكية التى تؤدّى إلى زيادة ضغوط العمل، ولهذا فإن على الموظف المثالى الناجح أن يحقق الاستفادة القصوى من وقته، وأن يضع جدولاً زمنيًّا بالأشياء المطلوب منه إنجازها خلال اليوم.
5- الالتزام بمواعيد الحضور والانصرافالانضباط سمة رائعة فى الشخص الناجح والموظف المثالى، والالتزام بالمواعيد هو العامل الأكثر أهمية فى مكان العمل، لأنك تتقاضى دخلك مقابل ساعات عمل محدّدة، فالموظف المثالى يجب أن يلتزم بمواعيد الحضور والانصراف المقرّرة، أو أن يأتى مبكّرًا عن موعده بدقائق، مع الالتزام بالانصراف فى الوقت المحدد، أو حين انتهائه من الأعمال والتكليفات المطلوبة منه.
6- التنظيم وتنسيق العمل وتحقيق الأهدافالموظف المثالى هو أكثر العاملين احترامًا لقواعد المؤسسة ومصالحها وقدرة على العمل والإنجاز، ولن تتمكن من فعل كل هذه المهام والمسؤوليات بكفاءة وتفوق يقودك إلى التقدّم على الزملاء إذا غاب عنك التنظيم، إذ يعتبر التنظيم من أهم صفات الموظف المثالى الناجح، وهو الوسيلة الأبرز والأنجح التى يمكن من خلالها تنسيق العمل لضمان تحقيق الأهداف المرجوّة بكفاءة.
7- التخطيط والتقويم والفصاحة والحماسالقدرة على التخطيط وتقويم الأداء وفصاحة اللسان وقوة التعبير والتنظيم والتوجيه والرقابة وتشكيل فرق العمل، إلى جانب الحماس والرغبة والإصرار على العمل والتضحية بالرغبات الشخصية من أجل الصالح العام، كل هذه الصفات تتضافر وتتجمع لتكوّن منظومة من الصفات العامة المهمة للموظف المثالى، والتى تُعدّ من أهم خطوات اقتناصك لهذا اللقب.
8- الإبداع والتفكير خارج الصندوقمن صفات الموظف المثالى الجيد، القدرة على الخيال والابتكار والإبداع، وهو ما يأتى عبر التجديد والمغامرة والتفكير خارج الصندوق، وتصوير الأفكار وعرضها بشكل جديد ومختلف ومبهر، بعيدًا عن التقليد والنمطية والاعتياد، إلى جانب القدرة على توظيف كل العناصر والمهارات والأدوات المتاحة من أجل الخروج بأفضل نتيجة.